Im Rahmen meiner Arbeit als Berater, Trainer oder Coach bekomme ich von meinen Klienten das Feedback, dass ich schnell in der Lage bin, vertrauensvolle Beziehungen zu den Mitarbeitern und Führungskräften einer Organisation aufzubauen. Mit meiner Eigenschaft gut zuzuhören, die Menschen wertschätzend zu bestärken sowie mit Humor oder auch den Mut, den Finger auf die Wunde zu legen, komme ich schnell zum eigentlichen Kern der Sache. Ich drücke mich klar und verständlich aus und gebe mich professionell aber nicht zu formell.
Meine Arbeitserfahrungen in Organisationen sind vielfaltig. Die Rollen, die ich darin eingenommen habe, ebenfalls. Ob als externer Berater oder als Personalentwickler bei einem Mittelständler, beschäftigte mich stets die Frage, welche Mittel helfen, um Menschen und Organisationen weiter zu entwickeln.
Die Label verschiedener Tools und Methoden im Einsatz sind dabei unterschiedlich: Ob 360-Grad-Feedback, Lernende Organisation oder Kultur- oder Führungskräfteentwicklung. Diese Methoden verleihen Sicherheit und Orientierung und zeugen davon die „Dinge anzupacken“ und sie in Bewegung zu setzen. Entscheidend bei allen Themen ist jedoch nicht der wohlklingende Titel eines Tools, sondern die Professionalität, die Verlässlichkeit im Umgang miteinander, das genaue Hinschauen und gemeinsame Reflektieren der Themen, manchmal auch in Distanz zu sich selbst zu gehen und über sich selbst lachen sowie anders herum Kritik aushalten zu können.
Meine beruflichen Stationen
- seit 2011 selbständiger Berater/Trainer/Coach und Interimsmanagement in HR-Führungspositionen.
- 2009 – 2011 McFit GmbH, Personalentwicklung
- 2006 – 2009 bierend, zeller und partner AG, Berater und Trainer
- 2003 – 2006 selbständiger Trainer insbesondere im Bereich der öffentlichen Verwaltung
Ausbildung/Qualifikationen
- Systemische Organisationsberatung bei Simon, Weber & Friends, Berlin
- Ausbildung zum Coach (DBVC) bei artop GmbH, Berlin
- Systemische Beratung am Helm-Stierlin Institut, Heidelberg
- NLP Trainer Ausbildung am Institut für NLP, Berlin
- zertifizierter DiSG Trainer, Voss + Partner GmbH, Hamburg
- Magister in Geschichte/Anglistik/Amerikanistik, Humboldt-Universität zu Berlin
Interessen
- Die Welt bereisen, auch ungewöhnliche Ecken der Welt kennenlernen
- Zeit mit der Familie und Freunden verbringen